CRM - Crisis Resource Management

Klinische Relevanz

Das bewährte Ausbildungskonzept, entwickelt aus dem Crew Resource Management Training der zivilen Luftfahrt, wird seit 1999 an der Charité durchgeführt. Die Simulationen werden als Nachstellungen "echter" Anästhesieverläufe mit Narkosezwischenfällen geplant, d.h. es wird ein Szenario vorgegeben und der weitere Ablauf durch die Instruktor*innen gesteuert. Die Kurse folgen den Empfehlungen der Deutschen Gesellschaft für Anästhesiologie und Intensivmedizin e.V. (DGAI), die im Dezember 2002 publiziert worden sind.

Lernkonzept:

Jedes Szenario wird anschließend in einem sogenannten "Debriefing" aufgearbeitet. Dieses Debriefing wird durch die Kursleiter*innen moderiert. Ziel ist dabei, die Human Factor Lernziele umzusetzen, ein selbstreflexives Lernen zu induzieren und die positive Motivation der Teilnehmenden zu stärken.

Lernziele:

Die Lernziele des Simulationskurses zum Crisis Resource Management untergliedern sich in folgende Themenbereiche:

• Human Factors
• Zwischenfallmanagement
• Teamwork
• Patientensicherheit im OP

Die im Kurs vermittelten Handlungskompetenzen entsprechen den Anforderungen der Weiterbildungsordnung 2021 für Fachärzte/Fachärztinnen der Anästhesiologie und beinhalten die Durchführung von Zwischenfalltrainings, die durch Simulationen erlernt werden.