CRM – Crisis Ressource Management

Klinische Relevanz

Das bewährte Ausbildungskonzept, entwickelt aus dem Crew Ressource Management Training der zivilen Luftfahrt, wird seit 1999 an der Charité durchgeführt. Die Simulationen werden als Nachstellungen "echter" Anästhesieverläufe mit Narkosezwischenfällen geplant, d.h. es wird ein Szenario vorgegeben und der weitere Ablauf durch die Instruktoren gesteuert. Die Kurse folgen den Empfehlungen der Deutschen Gesellschaft für Anästhesiologie und Intensivmedizin e.V. (DGAI), die im Dezember 2002 publiziert worden sind.

Lernkonzept

Jedes Szenario wird anschließend in einem sogenannten "Debriefing" aufgearbeitet. Dieses Debriefing wird durch die Kursleiter:innen moderiert. Ziel ist dabei, die Human Factor Lernziele umzusetzen, ein selbstreflexives Lernen zu induzieren und die positive Motivation der Teilnehmenden zu stärken.

Lernziele:

Dieser Kurs soll im Team die Möglichkeiten sogenannter „non-technical skills“ aufzeigen, dabei aber die fachliche Kompetenz und die notwendigen Fertigkeiten im Umgang mit verschiedensten Zwischenfällen stärken und ein strukturiertes und priorisierendes Vorgehen im Notfall ermöglichen.

Dauer

1 Tag